Unser Ziel ist es, gemeinsam Möglichkeiten und Maßnahmen zur Förderung von Gesundheit und Arbeitsfähigkeit zu finden, um damit nach einem mehrwöchigen Krankenstand eine Rückkehr an den Arbeitsplatz zu erleichtern.

Daher gibt es durch die Zusammenarbeit von Personalreferat (Mag. Christof Bock), den Präventivfachkräften ( Mag.^a Dr.ⁱⁿ Michaela Holzer, Arbeitspsychologin, und Dr. Kaspar Vogel, Arbeitsmediziner) und dem Betriebsrat die Möglichkeit der vertraulichen Unterstützung und Beratung zum Wiedereinstieg nach einem mehrwöchigen Krankenstand oder gehäuft auftretenden Krankenstandstagen.

Weitere Informationen zum Wiedereingliederungsmanagement finden Sie hier:

Informationsblatt - Grundsätzliche Voraussetzungen für das BEM

Informationsfolder

Informationsblatt für Vorgesetzte